思多达环保科技,思多达环保科技怎么样

绿色环保网

大家好,今天小编关注到一个比较有意思的话题,就是关于思多达环保科技的问题,于是小编就整理了5个相关介绍思多达环保科技的解答,让我们一起看看吧。

广西14个市的111个县(市、区)中,都有哪些好玩景点?

我是国家高级导游,很高兴能刷到这个问题。广西景区比较多,我就先告诉你桂林值得去,有代表性的,漓江,世界上风景最美的河流之一,桂林的母亲河;阳朔,遇龙河,国家级的旅游度假区;银子岩,世界溶洞奇观;印象刘三姐中国最早的山水实景演出,张艺谋奥运会开幕式导演团队作品;桂林两江四湖夜景,桂林的名片之一;龙胜梯田,挂在天边的彩虹。这些是桂林都是最有代表性的,希望对你有所帮助。

思多达环保科技,思多达环保科技怎么样


广西14个地级市,先从最火的桂林市说起,然后绕着顺时针方向介绍。后面附了一个广西环线游的线路攻略。

桂林市

桂林市,车牌桂C。桂林是世界旅游组织推荐的中国最佳旅游城市之一,2017年入境旅游目的地桂林排名全国第四。

主要景点:遇龙河、阳朔西街、漓江、十里画廊、象鼻山、大榕树、兴坪古镇、银子岩、世外桃源、靖江王府、芦笛景区、猫儿山、龙脊梯田等。

贺州市

贺州,车牌桂J。是“中国长寿之乡”县域全覆盖城市。

著名景点:黄姚古镇,姑婆山国家森林公园,大桂山国家森林公园,带龙桥,郭家大院,玉石林景区、十八水景区等。

梧州市

梧州,桂D车牌,有“绿城水都” 、“百年商埠”、“世界人工宝石之都”的美称。

著名景点:骑楼城、龙母庙、白云山景区、苍海湖旅游区、石表山景区、李济深故居、维新里、天龙顶国家山地公园、英国领事署旧址等。

认识广西,是在小学课本上学过的《桂林山水甲天下》,从小的愿望就是去广西去桂林,终于我们自驾去了广西,去之前也做了一些攻略,原来广西的美景远远不止桂林,我们去了一个安静又低调的县城——靖西,那里处处都是“小桂林”,去了比阳朔,桂林更迷人的“贺州”,它不比大热的旅游城市,却美得恰到好处,美得让人动容,黄姚古镇就在这里,它处处透露着天然去雕饰的美丽和秀气。

由于时间关系很多地方都没有去,留有一些遗憾,广西,不虚此行!广西,大美!

做为一个爱旅行的广西人,很高兴能回答这个问题。

我最开始旅行就是从家乡附近开始的。

我认为比较值得去的地方有

德天跨国瀑布

德天瀑布位于广西崇左市大新县硕龙镇德天村,中国与越南边境处的归春河上游,瀑布气势磅礴、蔚为壮观,与紧邻的越南板约瀑布相连,是亚洲第一、世界第四大跨国瀑布。

桂林兴坪古镇

是漓江最精华的路段,不仅有九马画山、螺蛳山、莲花岩、天水寨、灵宝阁等八大景区、24个风景点让人叹为观止,还有明代建筑腾蛟庵1998年7月,时任美国总统克林顿浏览漓江并到兴坪渔村访问,更激起了不少中外游客慕名前往,追寻总统足迹。

强烈推荐爬上旁边的老寨山观看俯瞰烟雨漓江

或者到对面未开发的大面山俯瞰漓江第一湾的美景。

桂林兴安乐满地

很高兴回答你的问题,我是美在中国的作者,说说我心目中广西最好玩的六个景点。

因地理位置特殊,广西有很多景点闻名于世界,其中桂林以山水闻名,首府南宁以“绿城”著称,沿海一带有银滩、金滩、白浪滩等知名海滩景点,另外还有很多大大小小的名胜古迹,我推荐以下几个好玩的景点。

一、桂林乐满地度假世界

桂林乐满地度假世界坐落于最美小镇兴安县,这个景区是一所集自然,浪漫,闲逸,欢乐为一体的综合性度假胜地。这里融合了桂林山水之美、广西少数民族风情及乐满地欢乐文化的休闲地,在这里到处可见孩子们及家长的欢声笑语。

二、桂林独秀峰王城景区

独秀峰位于桂林市,有南天一柱之称。独秀峰孤峰突起,陡峭高峻,气势雄伟,南朝文学家颜延之曾写下未若独秀者,峨峨郛邑间的佳句,独秀峰因此得名。

三、阳朔漓江段,桂林山水最好看的一段

桂林山水甲天下,阳朔堪称甲桂林,桂林美最美是阳朔漓江。20元人民币背景就是在阳朔兴坪漓江段,漓江像一条青绸绿带,盘绕在万点峰峦之间,奇峰夹岸,碧水萦回,犹如一幅百里画卷。山水自然景观绝对是一流的。桂林山水主要景点有象鼻山、冠岩、黄布倒影和仙人推磨等自然景观,人称百里漓江,百里画廊。值得一去。

四、南宁青秀山旅游区

青秀山旅游风景区位于南宁市中心,坐落在蜿蜒流淌的邕江畔,青秀山群峰起伏,林木青翠、岩幽壁峭,泉清石奇。这里常年云雾环绕,具有高浓度的负氧离子,形成一个独特的天然休闲氧吧,素有城市绿肺美誉,是南宁市最靓丽的城市名片之一。

有南宁青秀山和九曲湾温泉;桂林漓江风景区、两江四湖象鼻山景区(日月双塔、逍遥楼)、东西巷、靖江王府靖江王陵兴安乐满地、七星公园、芦笛岩、大圩古镇、兴坪古镇、阳朔和西街;北海银滩;大新德天跨国大瀑布•明仕田园景区;崇左宁明花山壁画;贺州姑婆山;柳州大龙潭公园;桂平西山;巴马盘阳河景区(世界长寿之乡);合浦汉文化博物馆;三江程阳侗族八寨景区(程阳风雨桥)等。这些都是广西有名的景区,其中以桂林和北海为最。南宁老友粉、桂林米粉和柳州螺蛳粉是广西有名的小吃,唯有美景与美食不可辜负,不要错过哦。

世界犯罪率最高的国家是哪个?

这个问题众说纷纭,据公开的数据显示,刑事犯罪率最高的国家大多数是发达国家,比如前十名就包括瑞典,新西兰,芬兰,英国,丹麦,美国等国,相应的,犯罪率最低的国家则是巴基斯坦,印度尼西亚,乌拉圭等国。这是怎么回事呢?

为了标榜自己国家的治安状况,许多国家在统计犯罪率的时候多多少少都有自己的小心思,越是治安状况差的国家,越容易隐瞒真实情况,比如巴基斯坦,公开数据显示,2018年,每10万人中的刑事案件仅为7件,而瑞典高达13679件,你能相信巴基斯坦的社会治安如此良好吗?

另外,各国统计犯罪率的标准不一,欧美发达国家是记录在案的犯罪行为占总人口的比率,而一些国家是判决的罪犯占总人口的比率。也就是说,在美国,邻里发生纠纷报警,这也被算在犯罪率里面,而在巴基斯坦,牧民丢了1只羊,这可能都不算案件。

最后,欧美国家的法则相对严苛一点,在美国,打孩子是犯罪,未成年人吸烟饮酒是犯罪,违反交通规则是犯罪,将孩子单独留在家里是犯罪,这些都会留有案底,无形中就提高了犯罪率,而在其他国家,这根本都不叫事。这样看来,生活在中国还是很幸福的。

就如上面的数字所说,欧美国家犯罪率高,估计很多人都会嗤之以鼻,根本不会相信这样的统计结果。确实是这样,如果这些国家的犯罪率居高不下,为什么每年会吸引大批移民呢?

现在头号强国,美国是货真价实的犯罪率最高的国家,因为它是一个由欧洲強盗,海盗,杀人犯,及其它罪犯组成的国家,从那些无恶不作的移民到北美州后到现在,被美国杀害的人真是一个天文数字,而今还在祸害全世性l,所以它的本性就是无恶不作,所以美国的犯罪率是全世界第一,光看它一年的枪杀人事件死的人就可想而知了。

如果按刑事罪犯占人口比例来看,你们猜猜是哪个国家?其实是北欧的瑞典!每10万人口中刑事罪犯为13679人,可谓罪犯之国。

美国只有它一半,为7627人。

中国为363人。

世界上最低的国家是巴基斯坦,只有7人。

以上统计数据是累计数据。即记录在案的有犯罪行为的人口,不是正在服刑的人口。

如果按照正在服刑的人口来算,美国毫无疑问,世界遥遥领先!把同为犯罪之国的哥伦比亚、巴西、委内瑞拉、南非比了下去!

美国的监狱人满为患。大量私人监狱接收着犯人。监狱已经做成了产业。

在私人监狱,罪犯根据交钱多少来享受不同待遇。

全球犯罪率最高的国家是哪一个?可能有人认为是印度、巴基斯坦、阿富汗、索马里……失败的第三世界国家和动乱的国家,但其实是错误的。说出来可能要惊掉你的大嘴巴,全球犯罪率最高的国家是世界第一强国也是目前唯一的超级大国——美国。

据统计,美国监狱目前一共关押着250万名罪犯,占全球关押罪犯的1/4。这是啥概念?要知道,美国的人口也就3亿左右,约占世界总人口的5%。过去咱们常说中国依靠占世界总耕地面积的7%的土地养活了世界1/4的人口,把这话套在美国身上就是美国靠占世界5%的人口贡献了世界1/4的罪犯。如果犯罪也能算是一种职业的话,那这个职业在美国是最庞大的,公务员、工程师、教师、医生、科学家、作家……都比不上它。另外,如果我们再考虑到其他一些差异,例如说在中国,非法持有枪支弹药和管制刀具、卖淫嫖娼、赌博、种植吸食大麻都是违法犯罪的,但在美国却是合法的。如果把这些差异也算进去,那美国可以说遍地犯人了。

正因为美国的犯罪率高,犯人数量庞大,所以在美国当警察是个很辛苦的事,也是个很危险的职业。警察在执勤的时候精神是高度紧张的,就算是在高速公路上查违章超速,也随时有可能遇上危险。想到美国旅游、留法或者想移民美国的人要注意啦,在美国遇上警察,你最好乖乖听话,警察让你干啥就干啥,不要乱动。例如说查驾照,警察将你拦下来,你停好车了应该摇下车窗,然后将双手放在方向盘上,然后警察叫你干什么你就干什么,千万不要擅自把手伸进衣服里拿驾照。因为美国是个持枪合法化的国家,又是个高犯罪率的国家,指不定哪个人就是在逃罪犯。如果你擅自将手放进衣服里掏驾照,可能警察会误以为你在掏枪,所以他们往往会“先下手为强”,呯的一枪把你打死或打伤了。至于国内有些经常怼警察的,甚至敢动手打警察的,我劝他们就不要到美国去了。因为在美国警察面前他分分钟会毙命。

世界”犯罪率最高的国家”当然是“美国了”!我的“小儿子”当年是“中国”名校物理系”研究生毕业后”被美国”近二十所“大学全额“奖学金”录取,当时特高兴,能到“世界科技“军事”经济第一的“美国”名校留学,也轰动了我们“大连市”!后来结婚”“妻子也去“美国”陪读,”儿子”傍晚”陪着他”怀孕”的妻子”散步”,突然就从对面冲过来一个“大个黑人”手里拿着“匕首”让我“儿子”拿钱来,当时儿子”将兜里的120“美元“全部掏给“那个抢劫犯”,总算人身安全了!去年我的俩“孙女“一个八岁”另一个六岁”与“儿子儿媳”又从“美国”到澳大利亚探亲,我问俩“孙女”美国”到处是枪支”她们”遇见过吗?两孙女”说:去年夏天,在“芝加哥”校区公园玩,突然就听见几声“枪声,人们都纷纷抱头逃离”她们”姐两”也拼命护着头,拼命逃跑!“美国”枪支泛滥成灾”经常杀人”也是家常便饭!

婚外情究竟是一种怎样的情感,为什么让很多人趋之若鹜?

为什么叫婚外情,是因为前者已经有的婚姻。

为什么双方会结合组成一个家庭,因为现在不像过去旧社会,父母之命媒妁之言,没见面两人就在一起,然后在慢慢培养感情过一辈子。

现代人都是先有感情再有婚姻,婚外的感情只不过是再经历一遍这样的激情,可是已经没有了这个身份,只是重复着自己经历过的。

人都是贪心的,有了这个又想要那个,得不到的永远是最好的。

迈出这一步之前,奉劝大家先考虑清楚是否有承担与之而来后果的能力!

银行那些四五十岁的老员工都去哪了?

每家银行的情况都不一样,大家接触到的只是银行基层网点的一线工作人员,比如柜员、大堂经理、信贷客户经理和公司客户经理,目前基本是两级分化的情况,现在在我们当地的银行,工行和农行,前台柜员和大堂经理安排了大量的中老年人,年轻人员都被安排在客户经理的一线营销岗位;其他银行前台和大堂一水的年轻人,中老年人大部分在中后台。当然所有的银行都有一个共同点,高管岗位上都是中老年人,近几年年龄结构优化,才有了年轻人的晋升之路。

简单的说一下银行的岗位设置

基层的前台岗位:柜员、业务主管、大堂经理、理财经理、零售经理、信贷经理和公司客户经理

中后台岗位:主要集中在部室,主要有人力资源部、综合管理部、风险管理部、个金部、公司部、法律合规部、党群办公室、工会、会计运营部、渠道科技部、授信管理部等等

了解过银行的岗位设置,就来说一下题目的答案,银行的四五十对的老员工都在哪呢,都在这:中老年人的岗位主要集中在二级支行和一级支行的管理层,以上的各个部室。

在50岁-60岁这个年龄段,人员就主要集中在工会、金库一级党群办公室这些比较悠闲的岗位上了。

这些人银行也在做一些改革,逐渐的进行年龄结构优化,越来越多的年轻人走上领导岗位,工行和农行我感觉走在时代的前列,让一些重要岗位安排给年轻人,把一些相对压力小的岗位安排给中老年人,个人觉得比较合理。

楼主所说的四五十岁的老员工不知道去哪儿了,我猜是指的中小银行。因为国有大银行四五十岁的老员工在网点里面还是比较常见的。

四五十岁的员工,现在银行基本上是被看做老员工了。因为长江后浪推前浪,这个年龄段的员工已经被年轻员工赶上了。

在一些国有的大型商业银行,这部分员工由于体制上的问题,还没有到退休年龄,也早就没有了内退政策,所以还得正常上班。由于人员规模有限,年纪大的员工没有退休,就不能或者少补充年轻员工。因此,在这些大银行,四五十岁的老员工,很多都是被当成新员工使用的。在前台当柜员和大堂经理的挺多。相比于客户经理,这份岗位可能更适合吧。

还有一部分这个年龄段的在中后台,或者领导岗位上了。这种情况以中小型银行为主。中小型银行发展得晚,员工队伍年轻化,随着业务规模的扩大,不断补充年轻员工,就把中年员工调整到中后台去。经常去中小银行办业务的人,相信是有体会的。

四五十岁的老员工,把年轻人也带得差不多了。好像已经完成任务了。往后听得最多的应该是给年轻人让路了。毕竟咱们中国的国情,什么都是要年轻化,在银行还算好,在那些吃青春饭的行业,人到中年就不怎么受待见了。

我有时候心里犯核计,这要是真的实行延迟退休,到了六十多岁还在银行上班,那得是什么情况呢。客户说取钱,取钱,咱坐在柜台里也听不见,只能大声地问“你说什么?”

本人专注于分享与银行相关、和生活贴近的财经内容,欢迎关注【博文微金融】!

我暗中观察了下我们银行各个部门的员工,也刻意地寻找了下各部门的老员工。我发现老员工依然存在,他们占据着整个银行业的两个极端。

向左:是银行业摇旗呐喊的旗手

这些人占据着银行业几乎所有的领导岗位。虽说金融业不乏青年才俊,但在相对传统的银行业里,论资排辈的潜规则还是比较盛行。

我的领导1978年出生,正是题主说到的四五十岁的老员工。她最早的岗位是柜员,与大部分银行人士都一样,后来成为理财经理,公司客户经理,然后是支行长,一步一个脚印,稳扎稳打。五年前她从国有银行跳槽到我们这家城市商业银行,出任总行管理部门的老总。据说下一步有望被提拔为总行副行长。

她从最开始的身居前台,直面客户,到后来的居于高位,运筹帷幄。对于她之前维护过的客户来说,她消失了!但对于我们来说,她一直都在,而且走上了令人羡慕的管理岗位。

向右:是银行业殿后的保障部队

能像我的领导一样走上管理路径的人实在是凤毛麟角,大部分还是泯然众人矣。在所有行业都是此类现象。反观我们银行,后勤部,党群部,保卫部这些部门都是老人居多,大部分人的岁数都在45岁靠上。除此以外各个支行,各个部室都有一两个年纪比较大的人,在做一些综合类的工作,比如报账、管理机具等。

这些人在银行的处境是,工资不高,活也不多。领导睁一只眼,闭一只眼。只求他们管好自己的一亩三分地,别出乱子就行。事实上,他们能按时上班就已经不错了。大家都知道,这些人都是奔着退休去的。

几乎所有单位都有上了年纪的人,有些人的年纪彰显着自己对企业的忠诚。有些人的年纪则是在宣示着自己要养老。不同的人对待自己的年纪有着不同的态度,不同的单位对待员工的高龄,也有着不同的处理方式。无一例外的是,年纪越大,对客户的直接服务就越少,客户对其感知也就越少,以为都消失了一样。

银行研究僧,你学习,我也跟着学习!

银行那些四、五岁的老员工去了哪里呢?大至如下几个方向:

第一、业务能力强,情商高的,基本上都在领导岗位。

第二、业务能力强,情商低的。基本上都在业务岗位,继续为银行的事业发光发热。

第三、业务能力低,情商高的,又有点关系的,基本上被安排在又能拿到钱活又轻松的岗位,比如工会、保卫第,或者没有活做,整天就是混日子的。

第四、业务能力低,情商也低的,一点关系都没有的,基本被安排在网点一线,又要干活,又拿不到钱的岗位,比如大堂经理、营销业务员跟工资挂钩基本工资很低的那一种。

我是银行的职员,我来回答这个问题。你问银行四五十岁的老员工都去哪了?大部分都在,我告诉你都去哪了。

1.银行受经济下行的冲击比任何行业都大。任务重,压力山大,工资待遇不说下降了多少,几乎十年没有动。四十岁,正是一个人年富力强的时候,经验、阅历、知识水平都积累到一定的厚度了,有些人就选择了跳槽。

2.银行的工资有两个序例。一是叫技术序例;一个叫职务序例;一般员工都走技术序例,技术序例含金量小,一般员工走到相当于副主任科员就到顶了,假如你35岁走到这个位置,你以后25年就成了死工资了,再不会动的。职务工资序例也是如此,走到那个级别拿那个级别的工资。内部竞争也相当激烈。有极个别的老人,由于文化程度低,到退休还是办事员的工资。

3.银行分前后台,年龄大一点的,不适合坐柜台,一般都分流都后台了,也有的分到所谓的机关,对下面的业务进行检查指导之类的岗位了。

总之,银行四五十岁的员工前台不多了,主要就是跳槽、提干、内部分流这三个渠道。

今天还看到一篇文章,说现在银行的员工,拿的是不再安稳的铁饭碗。

曾几何时,银行是很多毕业生心中非常向往的去处,财经、金融类专业毕业,要是能进到银行,那真是很有面子的事。银行的工资也是出了名的很高,在别人拿三两千实习工资的时候,银行已经五六千了,在别人还在五千徘徊的时候,他们拿到七八千似乎是稀松平常的事情。

只不过,银行员工如今的日子,可能没有以往那么滋润了,银行仍还是很赚钱的行业,旱涝保收。但是,也有不少的业绩压力,甚至会压到每一个员工的头上,典型的比如之前银行主推ETC,那任务是每个人都少不了。

应届毕业生也没有那么想去银行了吧。之前还遇到过一个女孩子,之前在中国银行做信贷,出来后到企业应聘普通的出纳岗,这要在从前,大概是很少会这样跳槽的吧。银行也仍还有四五十岁的老员工,他们可能不在柜台做业务了,而是转后台做管理。也可能会提前办理退休,相比私企,银行退休的福利应该会更好一些,通常会包括团体性的商业保险,企业年金。那一些年长的员工,如果有条件,可能也会办理提前退休,反正没有后顾之忧。

你觉得在线教育会成功吗?

我认为,线上教育,只会是锦上添花的补充,现阶段,不可能代替传统的课堂教学。网络线上学习,看起来很美罢了!

疫情期间,各地学校都在轰轰烈烈地搞“停课不停学”的线上教学,教师们想尽一切办法,又是直播,又是优质课件推送,又是视频会议模式等,半个月后,当学生对网课的新鲜感丧失后,屏幕那头的教师,对如何抓住学生,是那么的的无能为力。

有家长看着的孩子还还好点,没家长在一旁盯着的,网挂着,人早就开始打游戏或者玩别的。因为有了拿手机的正当理由,老师留下的作业,不想独立思考完成的,各种搜题软件,随便使用一个,作业就顺利完成。网课期间,所有教师都反馈,孩子们作业大有进步,感觉自己上课效果挺好。开学进行的测试后,结果差到老师怀疑人生。线上讲过的知识,老师们都打算重讲一遍。

基础教育阶段,尤其是小学和初中低年级,孩子们自制力差,还没有形成明确的学习目标,所以完全自主的线上学习,不可能有好的效果。再一个,孩子需要一个集体学习的氛围,和同学在一起交流探讨的现场,这些网络教学都无法给到。也只有在现场课堂教学中,孩子的一些习惯,才会在老师和同学的监督下,进行修正。

从这次疫情期间线上教学的效果来看,家长普遍也对以前抱有很大希望的线上教学,有了切实的认识。网络教学,看起来很美罢了!校园教育,才是主战场!


在线教育在很久以前就开始布局,之前一直不是那么理想。偶然的机会,在疫情的影响下,在线教育迎来了前所未有的春天。

在这几个月中,线上教育蓬勃发展。有不少人认为,在线教育可以取代线下教育。我认为这是不太可能的。

先简单说一说线上教育的优势。相对来说,线上教育不需要路上花费时间,即使在遥远的千里万里之外也一样可以上课。老师和学生可以面对面的看到对方。

对于学生,尤其是九年义务教育阶段的学生。他们的自制力是非常有限的。当他们拿着手机或者电脑在线上学习时。由于自制力的原因,大多数情况下效果比较差。除了极少一部分自制力非常好的同学学习效果还可以。

这样一来,整体的学习效果大打折扣。就以疫情期间停课不停学来说。许多学生的学习成绩都有相应的下滑。事实已经说明问题。

线上教育,将来应该会发展的比较好,这是趋势。但是,想要彻底取代线下教育,我觉得暂时还不太可能。不过我认为两者可以相互补充,取长补短互,相促进。

很高兴能鸲回答你的问题。我觉得只要师生共同努力,配合默契,在线教育是会成功的,但需要克服以下两个问题:

一、网络教学,老师不能直接管控学生,使网络变成了双刃剑,很多学生躲在小房间里,美其名曰上网课,实则玩弄狸猫换太子的小把戏,取玩电脑游戏之实,既浪费时间时间,耽误了学习,又损伤了视力,这就需要学生家长,配合老师,加强在家中对学生的管控力度。

二、线上教学无法解决学生与老师在针对性方面而展开的沟通间题。双方因屏幕阻隔,互动有限,学生只能粗枝大叶、勉强听完规划好的课程,知识的重难点不能得到及时讨论,他们只能天天处于一种一知半解的尴尬境地,学习效果不好且容易疲劳。

疫情期间,各地开展了在线教育!但是,我认为,成功的可能性很小!只能说是教育手段的补充!原因有以下几点:

第一,在线教育无法真正代替教师面授的灵活性和情感渗透!

虽然当今时代网络发展迅速并不断推陈出新!但是,毕竟是网络,它在一定程度上还是制约了人与人之间的情感交流!真要取代教师面授还不可能!

第二,在线教育无法真正做到学生之间的互动!

人本来属于群居性动物,从人类诞生以来就需要团结合作!特别是新时代教育的特性告诉我们,必须要走合作共赢的路子!同时还需要学生间的合作探究!在线在这点儿上无法真正做到!

第三,在线教育还无法形成规模化产业!

虽然5G时代已经到来,但是毕竟像实体学校形成的规模化还来日方长!特别是在需要学生集体性活动的时候,在线却不能很好的完成!

同时,在线教育对于人类的发展有限制性!如果在线教育取代实体学校教育!那么就有可能造成人际交往的缺失,从而影响整个社群的发展!

当然,我在前面说过,在线教育只能是教育手段的一个补充!对于教育事业的发展还是有一定的促进支撑作用!通过疫情期间的线上教学来看,效果不一定就很好!这只能是没有办法的办法了!

教育,至今为止仍是一个口碑传播效果优于营销手段的行业。在线教育从远程教育过渡到互联网教育的过程中,一些教育平台的成功似乎是“无心插柳柳成荫”的结果。在竞争激烈的教育行业,这多少有些不可思议。

成功是必然的,但却不会是目的,很多成功的创业项目一开始的时候并没有确切的成功目标,单纯的想要做点什么事的想法就是最初的目的,而往往正是发自内心的原动力,才最能获得用户的认可,成功也就是自然而然的事了。

在过去的几年中,一阵阵英语热、外教热、IT热给在线教育市场带来了很多机会。不少优秀的在线教育平台和产品看到人们对英语的狂热,就做英语学习产品,看到邢帅教育的成功,就尝试线上IT技能培训,看到课外英语教辅价格高、市场大,就纷纷投入在线英语外教等等,虽然目的可能是想抓住眼前的机遇,但结果却失去了宝贵的核心竞争力。

无论是初创企业还是成熟企业,在下定决心做一件事情时必有自己的坚持和想法。但往往随着世事变化,决定下一步怎么走的时候就会被眼前的利益所吸引,反而失去了自己的核心竞争力。对于在线教育而言,前几年或许很多投资者还看不到在线教育的巨大前景,资金支持是个老大难的问题,很多有梦想希望从事这个行业的人要么望而却步,要么艰难地经营维持。但这两年在线教育的潜力已逐渐受到大资本的重视,巨头公司纷纷试水在线教育,带来竞争激烈化的同时,也进一步催熟了市场。

教育对每个人来说都是终身的需求,这个市场可以无限大。但教育本身却需要深度的思考和丰富的内涵,教育平台或产品改变的是人们的思想、学识,甚至命运,人们在使用这些平台和产品时可以感受到其中的用心,这个没法敷衍人,所以只有那些真正用心的平台和产品才能最终获得成功。从这个角度上来说,成功的教育平台和产品必然不是单纯为了成功而生,而用心的平台和产品,成功是必然的。

到此,以上就是小编对于思多达环保科技的问题就介绍到这了,希望介绍关于思多达环保科技的5点解答对大家有用。

  

梅兰居环保科技,梅兰居怎么样

环保科技合资协议,环保科技合资协议书

相关阅读